معلومــات مهمه عند الذهاب إلى المقابلة الشخصية

[نسمه برقان]

معلومــات مهمه عند الذهاب إلى المقابلة الشخصية

أخوتي اخواتي


الموضوع لفت انتباهي في احدى المنتديات واستفدت منه جدا ً احببت ان اعرضه عليكم لعلكم تستفيدون



معلومــات مهمه عند الذهاب إلى المقابلة الشخصية:



1/ الاوراق المطلوبة:


السـيرة الذاتيـة+صورة من بطاقة العائلــة+صورة من الشهادة الثانوية+

صورة من شهادتك التي تخرجت منها سواء دبلوم أو جامعه +


صورة من الدورات التدريبة إن وجـد+صورة من الخبرات إن وجــد


2/ الدخول بإبتســامة وثقــة في النفس وبشكل مرتب وغير مبالغ فيه

..مع الحرص الشديد على المصافحه بحراره عند الدخول وعند الخروج



انا اليوم اريد أن اعرض عليكم أكثــــــر الاسلئه شيوعة في المقابلات الشخصية

وإلي يعتمد عليها كثير من (الاشخاص بالمقابله الشخصية )







وهذه الاسئله بنسبــة 98 % هي إلــي يسألونها بإستمرار



المزيد من امتحانات التوظيف والمقابلات
اضغط هنا
https://www.wepal.net/elearn/



هذه مجموعة من الاسئلة اللي ممكن تصادفكم في

المقابلة الشخصية و الاجوبة المثالية لكل سؤال.






1. احكي لي عن نفسك



اجب بإيجاز وركز على حياتك المهنية. ليس من المناسب

ذكر علاقاتك وذكريات طفولتك وأسرتك, بل المطلوب

ذكر تاريخ موجز لخلفيتك التعليمية وحياتك المهنية

واهتماماتك الخاصة. اختم حديثك بأسباب اهتمامك بالحصول على الوظيفة.




2. لماذا تقدمت للحصول على هذه الوظيفة؟





قم بإظهار الاهتمام وبرهن انك قمت بالبحث عن معلومات

حول تلك الوظيفة وأنك تعلم متطلباتها عن طريق التحدث عن ا

لمهام التي قمت بها في وظيفتك السابقة او مجال دراستك

التي تؤهلك للوظيفة. بوسعك القول أنك تريد العمل لشركة

رائدة في مجال الاتصالات (على سبيل المثال) وأن شهادتك

الجامعية في مجال الرياضيات تعطيك خلفية مناسبة للوظيفة.


كما اذكر ما الذي تستطيع أن تضيفه للشركة.






3. ماذا تعلم عن الشركة؟


اذكر ما تعلمته عن الشركة خلال بحثك عن المعلومات

بشأنها خلال تقاريرها السنوية والصحف وسمعتها أو من موظفيها.

استغل هذه الفرصة لمدح أصحاب العمل والبرهنة لهم أنك قمت بالإعداد البحثي الجيد.





4. ما الذي يؤهلك لتولي الوظيفة؟





اشرح أنك مهتم بالوظيفة وبرهن أن خبراتك وتعليمك

ومؤهلاتك يجعلاك الشخص المثالي لتولي الوظيفة. ا

ظهر الحماس ودلل على أجوبتك بأمثلة عملية. اشرح خبراتك

ومؤهلاتك التي تناسب الوظيفة باستفاضة.


وفي الأحيان التي لا تناسب خبرتك السابقة الوظيفة، تستطيع

أن تجد عناصرا منها يمكن الاستفادة منها في الوظيفة التي

تتقدم لشغلها مثل مهارات استخدام الحاسب الآلي أو القدرة

على العمل في فريق لإظهار روح المبادرة حتى إن لم

تتمتع بخبرة في مجال العمل.





5. ما الذي تستطيع تقديمه للشركة ولا يستطيع تقديمه شخص آخر؟



اذكر نقاط قوتك ومهاراتك وصفاتك الشخصية.



6. لماذا نقوم بتعيينك؟




أنظر النقطة 3. لأنك تتمتع بالخبرة/الصفات/المؤهلات المذكورة في نقطة 3


بالإضافة إلى انك متحمس وتتمتع بالذكاء وحب العمل والمرونة والقدرة على التعلم.

واذكر اي اتصالات لديك قد تساعدك على تأدية وظيفتك.






7. عن ماذا تبحث في الوظيفة؟


كن صادقا، واذكر أيضا صفات مثل "


التحدي وفرصة جيدة للتعلم وبيئة وظيفية مناسبة، إلخ...



8. لماذا تريد تغيير مجال عملك؟


اذكر اهتماماتك وأيضا جميع المهارات او الخبرات ذات

الصلة بمجال العمل الجديد. من الشائع هذه الأيام تغيير

المجال الوظيفي، إلا أنه عليك أن تبرهن أنك فكرت بتمعن

بشأن التغيير، وأن لديك اهتمام قوي بمجال العمل الجديد

وأنك في وسعك استخدام بعض المهارات او التعليم



أو الاتصالات في المجال الجديد.



9. لماذا تركت وظيفتك السابقة؟



لا تقم بانتقاد أو سب أصحاب عمليك السابقين أو تتحدث

عن إخفاقك. تستطيع القول انك تبحث عن تحد جديد، او

أن تعلمت ما فيه الكفاية من وظيفتك السابقة أو ان شركتك

السابقة كان يتم أعادة هيكلتها، أو أنك جاهز لبدء مرحلة

جديدة في حياتك بعد تحقيق أهدافك في شركتك السابقة.




10. لماذا تريد العمل لدينا؟




برهن أنك تعلم بعض المعلومات عن الشركة وأنك تؤمن

أنها الرائدة في مجالها، أو أن بيئة العمل بالشركة هي

التي تبحث عنها، أو انك تحب منتجات الشركة، أو أن أصدقاءك

الذي يعملون بالشركة يمتدحونها. امتدح الشركة

واظهر أنك تعلم بعض المعلومات عنها.


11. كم من الوقت تحتاجه قبل أن تبدأ بالإسهام في الشركة؟





اظهر انك متحمس وأن لديك قابلية للتعلم وأنك مستعد لبذل

الجهد لمعرفة مجريات الأمور بالشركة والبدء في المساهمة ا

لفورية. قم بالإشارة إلى أن خبراتك السابقة ستمكنك من الإسهام

مباشرة في مجال معين بينما تتعلم المزيد عن سائر المجالات.

يريد من يجري المقابلة أن يعين موظفا يمثل عائدا سريعا لاستثماراته.




12. ما هي نقاط قوتك؟





أنظر النقطة 14 أدناه. بالإضافة إلى ذلك الجمل مثل لاعب فريق،

وأعمل جيدا تحت الضغط، ومبدع للغاية،

وأتمتع بمهارات استخدام الحاسب الآلي قد تكون ميزة لمجال عمل أو آخر.



13. ما هي نقاط ضعفك؟




لا تذكر أية نقاط ضعف. المقابلة ليست المناسبة للاعتراف

بأنك تجد صعوبة في الالتزام بالمواعيد النهائية او أنك لا تجيد الرياضيات.

قم بتحويل السؤال لخدمة مصلحتك عن طريق القول أنك (على سبيل المثال)

تهتم كثيرا بالتفاصيل أو أنك مفرط في طموحاتك أو أنك تستمتع

بالاشتراك في هام عدة.



14. ما هي أهدافك في حياتك المهنية؟



اظهر أنك قد فكرت في المستقبل وأنك ملتزم بتحقيق النجاح في حياتك المهنية.




15. كيف تصف نفسك؟


أي من تلك الصفات يبحث عنها أصحاب العمل:


ذكي – مجتهد – سريع التعلم – متمس – صادق – كفء – منتج – طمح – ناجح.






16. كيف يصفك زملاءك؟.



لا تذكر أي صفات سلبية



17. كيف يصفك مديرك السابق؟


سيقوم صاحب العمل بالمراجعة في أي حال من الأحوال،

فاذكر أكثر الصفات إيجابية بشأن نفسك ودع الأمر لمديرك السابق إذا كان

وايضــآ يوجد بعض الاسئــلة التي ممكن ان تكون في محور المقابله..



يوجد بعض الاسئــلة التي ممكن ان تكون في محور المقابله..



1- ما سبب رغبتك في العمل في هذه الشركة؟



يجب أن يتضمن ردك مزايا الشركة من وجهة نظرك


والتي كونتها من المعلومات التي جمعتها سابقا.




2- ما الذي أحببته أو لم تحبه في عملك السابق؟



دائما يبحث المقابل عن أي صفات سيئة أو نواحي

نقص لدى المتقدم للوظيفة؛ فعليك توخي الحذر من

التذمر من عملك السابق بل عليك أن تمدح شركتك السابقة.



3- لماذا تركت عملك السابق؟


اشرح باختصار وبصدق أسباب تركك للعمل،

كما لا تنس أن تقول أمرا إيجابيا عنه.



4- هل قمت بهذه النوعيات السابقة من الأعمال من قبل؟



إذا كانت إجابتك نعم، فأخبرهم بالمهارات التي لديك

وكيف يمكنك الاستفادة منها. أما إذا كانت إجابتك لا،

فصف خبراتك في أعمال أخرى تمكنك من تعلم هذا العمل

بسرعة، وأكد على اهتمامك وحماسك للتعلم.




5- ما الذي كنت تقوم به في عملك السابق؟



للإجابة على هذا السؤال يجب أن تتضمن إجابتك المهارات

والمهام ذات العلاقة بالعمل الجديد، والآلات

والمعدات التي استخدمتها في عملك السابق.



6- حدثني عن نفسك؟



ليس هذا السؤال دعوة للتحدث بإسهاب عن نفسك؛

فحاول معرفة مغزى السؤال الحقيقي،


وذلك بطرح سؤال عن إمكانية تحديد شيء من مؤهلاتك أو عنك للتحدث عنه،


وذلك سيساعد المقابل على توجيه الحديث إلى المسار

المناسب وتجنب الأحاديث غير المهمة.



7- ما الذي تحب أن تصل إليه بعد 5 سنوات من الآن؟



يجب أن تعكس إجابتك مدى خبرتك واحترافك المهني،

وبناء على المعلومات التي جمعتها عن الشركة قد تكون

ملما بالفرص المتاحة لك بها، وبالتالي عليك التحدث عن طموحاتك

في الانضمام إلى الأقسام الواعدة في الشركة.



8- ما أصعب موقف واجهته في حياتك العملية؟


ترتكز الإجابة على جزأين: أولا تعريفك للمصاعب،

وثانيا كيفية تصرفك في مثل هذه المواقف؛ لذا يجب

أن تقص على المقابل موقفا صعبا مررت به وأظهرت حسن تصرف

في حله، كما أن عليك أن تتجنب المواقف المرتبطة بزملاء العمل.




9- هل تفضل العمل منفردا أم مع آخرين؟



يهدف هذا السؤال إلى معرفة ما إذا كنت شخصا تنسجم

مع العمل الجماعي، وعليك أن تتأكد قبل الإجابة إذا كان

العمل يتطلب منك العمل منفردا أم أنه عمل يمكن أن يكون

جماعيا، ثم أجب الإجابة المناسبة، مثل (عادة ما أكون

سعيدا بالعمل منفردا إذا كان العمل يتطلب ذلك، لكنني أفضل

أن أعمل ضمن فريق فذلك سيساعد على إنجاز الكثير).




10-السن صغيرا/ كبيرا؟



إذا كنت صغيرا فعليك أن توضح خبراتك التي اكتسبتها

طوال الفترة الماضية متضمنة التدريبات التي مارستها

ومهاراتك المختلفة. أما إذا كان عمرك كبيرا فأوضح للمقابل

المزايا مثل أنك تحتاج لساعات تدريب أقل لإتقان العمل،

وإمكانية اتخاذك القرار بسرعة نتيجة خبرتك الطويلة.



11- ألا ترى أن مؤهلاتك أعلى من المطلوب للوظيفة؟



إذا كانت الوظيفة فعلا أقل من إمكانياتك لكنك في حاجة إليها؛

فأجب بأنك تتطلع لشيء جديد مختلف وحيوي، وإن بإمكانك

تلقي التعليمات بنفس الإمكانيات لإصدارها.




12- ما هو الراتب المتوقع؟



كن حذرا فطلبك العالي جدا قد يخرجك من المنافسة على الوظيفة،

وطلبك المنخفض قد يجعلك الخاسر مستقبلا، حاول أن تعرف

مستويات الرواتب في الشركة قبل حضور المقابلة.




13- متى ستكون جاهزا للعمل؟



لتكن إجابتك "في أسرع وقت ممكن"

، ولا تضع أي عقبات في الطريق.



المهم في المقابلة أن تستمع جيدا، وتترك لنفسك

وقتا للتفكير قبل الإجابة، ولتكن إجاباتك مباشرة وصادقة

، تكلم بصوت واضح يمكن أن يسمعه الآخرون،

لا تمضغ العلكة (اللبان) ولا تدخن، أو تصدر إشارات

أو إيماءات مربكة أو مثيرة للانتباه.



وإذا لم تستطع العثور على عمل بالسرعة التي تريدها

، يمكنك أن تعمل على تغيير خططك أو تعيد تقييم هدفك الوظيفي،

ومهما كان الأمر فلا تفقد الأمل.


وعندما تنجح في الحصول على عمل، فالتعلم لم ينته بعد،

فالاحتفاظ بالعمل ما هو إلا إطار آخر للمهارة.
مرحبا انا هلا راح اعطيكم اياها وشكرا على اطلاعكم
109 سؤال وتشمل هذه الأسئلة التقليدية على حد سواء والسلوكية ( للمقابلة )

1. كيف تصف نفسك؟
2. ما هي أهداف محددة ، بما فيها تلك المتعلقة الخاصة بك الاحتلال ، هل المنشاه لحياتك؟
3. كيف الخاصة بك تجربة كلية اعداد لكم عن الاعمال التجارية الوظيفي؟
4. يرجى وصف مثالي لكم فرص العمل بعد التخرج.
5. ما الذي أثر عليك ان تختار هذا الوظيفي؟
6. في نقطة ما لم اخترت هذا الوظيفي؟
7. ما هي اهداف محددة هل المنشاه لحياتك؟
8. وهو ما سوف تتخذ لتحقيق اهدافك ، وانت ما هي الخطوات التي اتخذت نحو تحقيقها؟
9. هل تعتقد ان ما يلزم لتكون ناجحه في هذا الوظيفي؟
10. كيف تحدد نجاح او تقييمها؟ اعطني مثالا واحدا من الانجازات الناجحة الخاصة بك.
11. هل لديك المؤهلات والصفات الشخصيه الضروريه للنجاح في الحياة المهنيه التي اخترتها؟
12. ما تم مكافاه انجاز معظم الخاص بك؟
13. اذا كنت يمكن ان تفعل ذلك ، كيف تقوم خطة كلية الوظيفي الخاص بك بشكل مختلف؟
14. هل انت اكثر تنشيطه من خلال العمل مع البيانات او عن طريق التعاون مع الأفراد الآخرين؟
15. كيف تصف نفسك من حيث قدرتك على العمل بوصفه عضوا في الفريق؟
16. ما يحفز لك ان تعرض اكبر جهد الخاصة بك؟
17. وبالنظر الى الاستثمار شركتنا سوف تقدم فى التوظيف والتدريب لكم ، هل يمكن ان تعطينا سببا لاستئجار؟
18. هل تصف نفسك هدف يحركها؟
19. وصف ما قمت انجازه مؤخرا في التوصل الى الهدف لنفسك.
20. ما هي الاهداف القصيره الأجل وأهدافها هل المنشاه لنفسك؟
21. هل يمكن ان تصف خبرتكم الطويلة المدى الغايات والاهداف؟
22. ماذا تتوقع ان تفعل بعد خمس سنوات؟
23. ماذا ترى نفسك به في السنوات العشر الأخيرة؟
24. تقييمك لقدرتك على التعامل مع الصراع؟
25. هل سبق لك ان وجدت صعوبة مع مشرف او مدرب؟ كيف لحل النزاع؟
26. أخبرني عن مشكلة رئيسية قمت مؤخرا معالجتها. هل كنت ناجحا في حلها؟
27. هل أقول انه يمكنك بسهولة التعامل مع حالات الضغط العالي؟
28. ما هي نوعية او صفة هل تشعر معظم سوف تسهم في نجاح حياتك المهنيه؟
29. ما أدى الى ضعف شخصية لكم أعظم صعوبة في المدرسة او على وظيفة؟
30. ما هي أسباب اختيار حسابك الخاص بك أو كلية أو جامعة؟
31. اذا كنت قد يغير شيئا عن تحسين او الكليه الخاصة بك ، ما سيكون؟
32. كيف ستكون البرامج الاكاديميه وكنت قد اتخذت اثناء الدورة الاستفادة حياتك المهنيه؟
33. كلية او الطبقات التي الموضوعات هل أعجبك افضل؟ لماذا؟
34. هل انت نوع من الطلبة لاجراء بحوث مستقلة كانت تجربة ايجابية؟
35. وصف نوع من الاستاذ ان خلق تجربة تعليميه مفيدة للغاية بالنسبة لك.
36. هل تعتقد بأن ما تتمتعون به الدرجات هي دلالة على التحصيل الدراسي الخاص بك؟
37. ما هي خططكم لمواصلة الدراسه؟ درجة متقدمة؟
38. قبل ان تتمكن من تقديم اسهامها الانتاجي في الشركة ، وما هي درجة التدريب هل تشعر أنك سوف تحتاج؟
39. وصف الخصائص المميزه للمدير الناجح.
40. لماذا انت تقرر السعي الى وضع يسمح لها في هذا الميدان؟
41. قل لي ما كنت تعرف عن شركتنا.
42. لماذا انت تقرر السعي الى وضع يسمح لها في هذه الشركة؟
43. هل لديك تفضيل الجغرافية؟
44. لماذا تعتقد انك ترغب في العيش في المجتمع التي يقع فيها مقر الشركة؟
45. لن يكون مشكلة بالنسبة لنقل لكم؟
46. الى اي مدى سوف تكون أنت على استعداد للسفر لاداء العمل؟
47. الذي هو أكثر أهمية لكم ، الوظيفة نفسها ، او الراتب الخاص بك؟
48. ما هو مستوى التعويض من الوقت يلزم لتجعلك سعيدا؟
49. أخبرني عن نطاق المرتبات أنت تسعى.
50. وصف الحاله التي كنت قادرة على استخدام الاقناع للنجاح في اقناع شخص ما ان نرى الامور طريقك؟
51. تصف المثال عندما كان التفكير في الإقدام على انتخابكم لتخليص نفسك من الحاله الصعبة.
52. اعطني مثالا محددا من الوقت الذي كنت قد استعملت الحكم الجيد والمنطق في حل المشكلة.
53. عن طريق تقديم امثلة ، اقناع لي انه يمكنك التكيف مع طائفة واسعة من الناس والحالات والبيئات.
54. وصف الوقت عندما كنت تواجه مشاكل او تشدد على ان التصدي لاختبار المهارات الخاصة بك.
55. اعطي مثالا من الوقت الذي كنت فيه كان لا بد سريع نسبيا في التوصل الى قرار.
56. وصف الوقت الذي كنت قد لاستخدام مهارات الاتصال الكتابي الخاص بك للحصول على نقطة هامة عبر
57. اعطني محدد في المناسبه التي تتفق انت مع السياسة العامة التي كنت لا توافق على ذلك.
58. اعطني مثالا هاما الهدف الذي كنت قد حددت في الماضي واخبرني عن نجاحكم في الوصول اليه.
59. وصف أهم عرض الابداعيه او ان كان لديك لانجاز.
60. أخبرني عن الوقت الذي كنت فيه كان عليه ان يذهب الى ابعد من اعلاه ونداء الواجب من اجل الحصول على وظيفة القيام به.
61. اعطني مثالا للمرة عندما كنت قادرة على النجاح في التواصل مع شخص آخر حتى عندما يكون هذا الفرد قد لا يكون لك شخصيا نود (او العكس).
62. في بعض الاحيان لانها سهلة في الحصول على "اكثر من رأسك". وتصف الحاله التي يكون فيها لكنت قد تساعد على طلب المساعدة او على مشروع او الاحاله.
63. يعطي مثالا على كيفية تطبيق المعرفه لكم من الدورات السابقة الى ان هناك مشروع قانون في رتبة اخرى.
64. وصف الحاله التي كنت فيها الآخرين على العمل مع المشروع لا يتفق مع افكارك. ماذا فعلت؟
65. وتصف الحاله التي وجدت لكم بأن ما تتمتعون به وكانت النتائج لا ترقى الى استاذ الخاص بك او المشرف التوقعات. ماذا حدث؟ هل ما العمل؟
66. اقول من الوقت عندما عملت مع زميل له من انجاز لم يكن له نصيب من العمل. من ، اذا كان اي شخص ، او هل نقول ان الحديث عن ذلك؟ هل مدير اتخاذ اي خطوات لتصحيح زميلك؟ هل نتفق او نختلف مع مدير الاعمال؟
67. وصف الحاله التي كنت قد التوصل الى حل وسط او توجيه الآخرين الى حل وسط.
68. هل ما هى الخطوات التى تتبع لدراسة المشكلة قبل اتخاذ قرار.
69. ونحن في بعض الاحيان يمكن تحديد مشكلة بسيطة واصلاحها قبل ان تصبح مشكلة كبيرة. اعطى مثالا (ق) للكيفية التي قمتم به هذا.
70. في اشرافي أو زعيم جماعة الدور ، هل كان لتأديب المحامين او موظف او عضو في الفريق؟ ما هي طبيعه الانضباط؟ هل ما هي الخطوات؟ كيف أن تجعلك تشعر؟ كيف تعد نفسك؟
71. اذكر مرة من الخبرة في العمل الخاص بك عند مديرك او المشرف غير متوفره والمشكلة تنشأ. وما هي طبيعه المشكلة؟ كيف تعامل مع هذا الوضع؟ كيف أن تجعلك تشعر؟
72. اذكر مرة عندما كنت المسنده ما لكم ويعد مشروع مجمع. على وجه التحديد ، ما هي الخطوات التي تتخذ هل للاعداد لوالانتهاء من المشروع؟ هل كنت سعيدا مع النتائج التي تمخضت عنها؟ خطوة واحدة من شأنه ان ما قمتم به بشكل مختلف اذا ما اتيحت لهم الفرصة؟
73. ما هو الاكثر تعقيدا الاحاله كان لديك؟ ما هو دوركم؟
74. حسابك كيف كان الانتقال من المدرسة الثانويه الى الكليه؟ هل كنت تواجه أي مشاكل خاصة؟
75. اقول للبعض الحالات التي كان لديك على التكيف بسرعة للتغيرات التي قد لا توجد مراقبة لكم. ما هو اثر التغيير على أنت؟
76. قارن وعلى العكس من اوقات العمل الذي قمتم به كان فوق مستوى مرات مع عملكم كان اقل من مستوى.
77. وصف بعض الاوقات عندما كنت مرتاح جدا او لا يسر مع ادائك. ماذا فعلتم حيال ذلك؟
78. ما هي المعايير الخاصة بك للنجاح في المدرسة؟ ماذا فعلتم لتلبية هذه المعايير؟
79. ما هي طبيعه عملك الخاص بك تختلف عن اساتذة في تقييم ادائك؟ كيف التعامل مع هذه الحاله؟
80. اعطاء امثلة من خبراتكم في المدرسة او في وظيفة التي كانت مرضية. اعطاء امثلة من خبراتكم التي كانت الاستياء.
81. ما هو نوع هل المشرف افضل للعمل؟ تقديم امثلة.
82. وصف بعض المشاريع او الافكار) ليست بالضروره الخاصة بك) التي نفذت ، أو نفذت بنجاح في المقام الأول بسبب ما تبذلونه من جهود.
83. وتصف الحاله التي تحتاج الى عدد من الامور التي ينبغي القيام به في الوقت نفسه. كيف تتعامل؟ ماذا كانت النتيجة؟
84. هل وجدت اي سبل لجعل وظيفة المدرسة او أسهل أو أكثر أو مكافاه لجعل نفسك اكثر فعالية؟
85. كيف تحدد الأولويات في جدولة وقتك؟ اعطاء امثلة على ذلك.
86. اقول للوقت كانت فيه مهارات الاستماع النشط الخاص بك حقا يسدد لك -- ربما وقت كانت فيه الشعوب الاخرى ضاعت الفكره الرئيسية التي يجري التعبير عنها.
87. ما تم ما تتمتعون به من خبرة في تقديم العروض؟ ما تم الخاص بك معظم التجارب الناجحة في جعل الخطاب؟
88. اقول من اصعب خدمة العملاء من ان لديك خبرة في اي وقت مضى للتعامل مع -- وربما غاضب irate او الزبون. تكون محددة واقول ما فعلتموه وماذا كانت النتيجة.
89. من أعطى مثالا عندما اضطروا الى العمل مع شخص كان من الصعب الحصول على جانب. لماذا كان هذا الشخص صعبة؟ كيف التعامل مع هذا الشخص؟
90. وتصف الحاله التي يكون فيها انك وجدت نفسك من التعامل مع شخص لا يريد لك. كيف تتعامل؟
91. اعطني مثالا محددا لانكم لم تفعلوا شيئا التي ساعدت في بناء الحماس في الآخرين.
92. اخبرني عن وضع صعب ، حيث كان من المستحسن ان تبقى لكم موقف ايجابي. ماذا فعلت؟
93. اعطني مثالا للمرة تقوم فيها كان علي ان قرارا هاما. كيف يتخذ القرار؟ كيف يؤثر لكم اليوم؟
94. اعطني مثالا من الوقت الذي كنت قد لإقناع الشعوب الاخرى لاتخاذ الاجراءات اللازمة. هل كنت ناجحه؟
95. أخبرني عن الوقت الذي كنت فيه الى التعامل مع شخص صعب. كيف التعامل مع هذه الحاله؟
96. أخبرني عن الوقت الذي كنت قد لمعالجة تعدد المسؤوليات. كيف لكم تنظيم العمل في حاجة إلى ان نفعل؟
97. أخبرني عن الوقت الذي كنت قد لاتخاذ قرار ، لكن لا تتوفر لديها كل المعلومات المطلوبة.
98. ما هي هل لديكم اقتراحات لمنظمتنا؟
99. ما هي أهم مساهمه التي ادخلتها على الشركة خلال الماضي وظيفة او الداخلي؟
100. ما هو الخطأ الأكبر التي قمت بها؟
101. وصف الحاله التي كنت قد لاستخدام المواد المرجعيه لكتابة ورقة بحث. ما هو الموضوع؟ ما لم تقرأ المجلات؟
102. اعطني مثالا محددا من وقت يتصاعد فيه المشارك العامل او زميل في العمل الخاص بك وانتقد أمام الآخرين. كيف يستجيب؟ كيف حدث ان شكل الطريق لكم التواصل مع الآخرين؟
103. اعطني مثالا محددا من الوقت الذي كنت بيع او الاستاذ المشرف على فكرة او مفهوم. كيف ذلك؟ ماذا كانت النتيجة؟
104. وصف النظام الذي تستخدمه لتتبع مسار مشاريع متعددة. كيف تقدم المسار الخاص بك لكي تتمكن من الوفاء بالمواعيد النهائية؟ كيف البقاء وركزت؟
105. أخبرني عن الوقت الذى عندما خرجت الى حل مبتكر تحديا شركتك / الدرجة / تواجهها المنظمه. ما هو التحدي؟ ما هو الدور الذي تضطلع به لم آخرين؟
106. وصف مشكلة محددة لكم حل لصاحب العمل أو أستاذ. كيف تناول هذه المشكلة؟ ما هو الدور الذي تضطلع به لم آخرين؟ ماذا كانت النتيجة؟
107. وصف الوقت الذي حصلت على زملاء العمل أو زملاء من يكرهون بعضهم بعضا على العمل معا. كيف ذلك؟ ماذا كانت النتيجة؟
108. أخبرني عن الوقت الذى عندما اخفقت في الوفاء بموعد نهائي. هل الامور ما لم يفعل؟ ما هي الانعكاسات؟ ماذا نتعلم؟
109. وصف الوقت الذي وضعت جانبا احتياجاتك لمساعدة المشاركين في العامل او زميل فهم المهمة. كيف يساعدانه؟ ماذا كانت النتيجة؟
الأسئلة الأكثر شيوعا في المقابلات:

1- ما سبب رغبتك في العمل في هذه الشركة؟
يجب أن يتضمن ردك مزايا الشركة من وجهة نظرك والتي كونتها من المعلومات التي جمعتها سابقا.

2- ما الذي أحببته أو لم تحبه في عملك السابق؟
دائما يبحث المقابل عن أي صفات سيئة أو نواحي نقص لدى المتقدم للوظيفة؛ فعليك توخي الحذر من التذمر من عملك السابق بل عليك أن تمدح شركتك السابقة.

3- لماذا تركت عملك السابق؟
اشرح باختصار وبصدق أسباب تركك للعمل، كما لا تنس أن تقول أمرا إيجابيا عنه.

4- هل قمت بهذه النوعيات السابقة من الأعمال من قبل؟
إذا كانت إجابتك نعم، فأخبرهم بالمهارات التي لديك وكيف يمكنك الاستفادة منها. أما إذا كانت إجابتك لا، فصف خبراتك في أعمال أخرى تمكنك من تعلم هذا العمل بسرعة، وأكد على اهتمامك وحماسك للتعلم.

5- ما الذي كنت تقوم به في عملك السابق؟
للإجابة على هذا السؤال يجب أن تتضمن إجابتك المهارات والمهام ذات العلاقة بالعمل الجديد، والآلات والمعدات التي استخدمتها في عملك السابق....

6- حدثني عن نفسك؟
ليس هذا السؤال دعوة للتحدث بإسهاب عن نفسك؛ فحاول معرفة مغزى السؤال الحقيقي، وذلك بطرح سؤال عن إمكانية تحديد شيء من مؤهلاتك أو عنك للتحدث عنه، وذلك سيساعد المقابل على توجيه الحديث إلى المسار المناسب وتجنب الأحاديث غير المهمة.

7- ما الذي تحب أن تصل إليه بعد 5 سنوات من الآن؟
يجب أن تعكس إجابتك مدى خبرتك واحترافك المهني، وبناء على المعلومات التي جمعتها عن الشركة قد تكون ملما بالفرص المتاحة لك بها، وبالتالي عليك التحدث عن طموحاتك في الانضمام إلى الأقسام الواعدة في الشركة.

8- ما أصعب موقف واجهته في حياتك العملية؟
ترتكز الإجابة على جزأين: أولا تعريفك للمصاعب، وثانيا كيفية تصرفك في مثل هذه المواقف؛ لذا يجب أن تقص على المقابل موقفا صعبا مررت به وأظهرت حسن تصرف في حله، كما أن عليك أن تتجنب المواقف المرتبطة بزملاء العمل.

9- هل تفضل العمل منفردا أم مع آخرين؟
يهدف هذا السؤال إلى معرفة ما إذا كنت شخصا تنسجم مع العمل الجماعي، وعليك أن تتأكد قبل الإجابة إذا كان العمل يتطلب منك العمل منفردا أم أنه عمل يمكن أن يكون جماعيا، ثم أجب الإجابة المناسبة، مثل (عادة ما أكون سعيدا بالعمل منفردا إذا كان العمل يتطلب ذلك، لكنني أفضل أن أعمل ضمن فريق فذلك سيساعد على إنجاز الكثير).

10-السن صغيرا/ كبيرا؟
إذا كنت صغيرا فعليك أن توضح خبراتك التي اكتسبتها طوال الفترة الماضية متضمنة التدريبات التي مارستها ومهاراتك المختلفة. أما إذا كان عمرك كبيرا فأوضح للمقابل المزايا مثل أنك تحتاج لساعات تدريب أقل لإتقان العمل، وإمكانية اتخاذك القرار بسرعة نتيجة خبرتك الطويلة.

11- ألا ترى أن مؤهلاتك أعلى من المطلوب للوظيفة؟
إذا كانت الوظيفة فعلا أقل من إمكانياتك لكنك في حاجة إليها؛ فأجب بأنك تتطلع لشيء جديد مختلف وحيوي، وإن بإمكانك تلقي التعليمات بنفس الإمكانيات لإصدارها.

12- ما هو الراتب المتوقع؟
كن حذرا فطلبك العالي جدا قد يخرجك من المنافسة على الوظيفة، وطلبك المنخفض قد يجعلك الخاسر مستقبلا، حاول أن تعرف مستويات الرواتب في الشركة قبل حضور المقابلة.

13- متى ستكون جاهزا للعمل؟
لتكن إجابتك "في أسرع وقت ممكن"، ولا تضع أي عقبات في الطريق.
المهم في المقابلة أن تستمع جيدا، وتترك لنفسك وقتا للتفكير قبل الإجابة، ولتكن إجاباتك مباشرة وصادقة، تكلم بصوت واضح يمكن أن يسمعه الآخرون، لا تمضغ العلكة (اللبان) ولا تدخن، أو تصدر إشارات أو إيماءات مربكة أو مثيرة للانتباه.
وإذا لم تستطع العثور على عمل بالسرعة التي تريدها، يمكنك أن تعمل على تغيير خططك أو تعيد تقييم هدفك الوظيفي، ومهما كان الأمر فلا تفقد الأمل.
وعندما تنجح في الحصول على عمل، فالتعلم لم ينته بعد، فالاحتفاظ بالعمل ما هو إلا إطار آخر للمهارة.


عندما تتأمل عزيزي الباحث عن عمل تجد أن الإعلانات عن فرص العمل في القطاع الخاص كثيرة جدا ولكن عندما تقرأ الشروط تجد أن هناك شرطا يقف عائقا أمامك ألا وهو (خبرة لا تقل عن......).
إذا فالقطاع الخاص يقف عثرة أمامك ,مع العلم بأن القطاع الخاص يقول نحن مع السعودة أين السعودة وأنتم تضعون شرطا تعجيزيا أمام البعض,فكيف تريدون منا خبرات وأنتم لم تستقبلونا للعمل لديكم حتى نحصل عل خبرات ونحن على رأس العمل ,علما بأن العمالة الوافدة لدينا تأتي من بلادها لا تفقة في شئ وتقومون بتشغيلها ويحصلون على خبرات وهم على رأس العمل فكيف تريدون خبره والكل يقوم بطردنا والسؤال الذي يطرح نفسةمن سوف يقبل بنا ويمنحنا شهادات خبرة التي تريدون؟
بالاضافة اللي الاسئلة الشخصية
مضهرك العام ولبسك
وشخصيتك قوية
فيجب علي المتقدم ان يدخل ويرد السلام ثم يجلس جلسة محترمة ثم يكون واثق من نفسة ولا يرتبك ويجاوب علي الاسئلة ببرود اعصاب
ممكن يسئلوك عرف عن نفسك بالانجليزي
في شاب صديقي دخل مقابلة سئلوه عن عاصمة ماليزيا وعن مجلس الامن كام عدد دوله
هذي بعض التعليمات ياريت تكون مفيدة

بالنسبة الى اسئلة المقابلة فانا اجريت العام الماضي مقابله التوظيف منها
1 معلومات تتعلق بالجغرافيا مثال اين تقع منغوليا
ماهي اكبرعاصمة اسلامية
ما عاصمة الدول التالية المجر \المانيا
2 عن التخصص الذي درسته في الجامعة
3 ما اسمك واسم الجامعة التي تخرجت منها
4هل انت مقتنع باسمك ومعناه
5 لماذا اخترت تخصصك ولم تختار تخخ اخر
6 معلومات بالسياسة مثال
من اول رئيس لفلسطين
متى استشهد ابو جهاد
متى الانتفاضة الاولى والثانية
عام 1967 ماذا يعني لك
الخط الاحمر والاخضر
قرار242 ماذا يعني لك
21 اذار اذكر بعض الاحداث المهمة التي حصلت من خلاله
ماذا يعني لك 30 شباط

 

رئيسية الموقع منتديات الملتقى التربوي - القسم امتحانـات التوظيـف

---

lug,lJJhj lili uk] hg`ihf Ygn hglrhfgm hgaowdm

[همـسه]

مشكورة عزيزتي على الاضافة
ربي يعطيكِ الف عافية

[نسمه برقان]

شكرا لك ولطلتك الجميله غاليتي

[لك اي اسم]

يسلمووووووووووووووو شكرا الكم كتير

[زهرة العمر]

جزاك الله خيرا

[ليندا]

اختي نسمة اشكرك جدا على جهودك --ولكن هل يمكنك مساعدتي في كيفية قراءة المرفقات-لدي فضول للمشاركة --ولكي جزيل الشكرd@d24d@d24

[نسمه برقان]

عزيزتي بعد ما تردي

اضغطي عل تحميل المرفق

بينزل لجهازك وبتفكي الضغط عن الملف

موجود في الداخل صفحات وورد ما في اي مشكله

[سمو المعاني]

شكرا لك على بذلك اللامحدود

[اسـيرة]

مشكورة اختي على مجهودك الرائع

[ابن البلد]

مشكوره عالمعلومات المهمه
عند الذهاب للمقابله

[احمد طقاطقة]

مشكوووووووووووووووووووووووور

[تغريد ش]

بليز وين المعلومات

[سينار]

شكرا

[همسات انثى]

يسلموووووووووووووووووو

[رامي الخطيب]

شكرا لك يا اخي

[آلاء...]

شكراًالك اختي..

[امل الاطرش]

شكرا

[أبوخالد]

الله يعطيمكم العافية
وجزاكم الله كل خير
وجعله الله في ميزان حسناتكم
تمنياتنا لكم بالتوفيق

[الاسلام]

شكرا جزيلا

[سائد زكارنه]

عمل رائع يستحق التقدير
كل الشكر

[ramitronics]

thankssssssssssssss